LE RISORSE PER LA INCENTIVAZIONE DELLA PERFORMANCE INDIVIDUALE

Vi è una soglia minima di risorse che la contrattazione collettiva decentrata integrativa deve destinare alla incentivazione della performance individuale?

Il CCNL 21.5.2018, all’articolo 69, stabilisce che alla incentivazione della performance individuale debba essere destinato almeno il 30% della parte variabile del fondo per la contrattazione decentrata. Nella base di calcolo non devono essere inserite le risorse previste da specifiche disposizioni di legge.